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ex., a proibição de fumar em certos locais. A insubordinaçãeste se caracteriza pelo desprezo a uma ordem privada provinda do empregador ou de superior hierárquico (ex.: executar alguma tarefa).
A reaçãeste e formalizaçãeste através empresa deve ser imediata sob pena do se descaracterizar a sua ocorrência, este de que não impede este decurso de 1 tempo razoável para a apuraçãeste da falta e sua própria autoria.
De modo a que se caracterize o abandono por emprego é necessário que haja faltas ao serviço durante certo perÃodo, para além do se verificar a clara intenção do empregado do nãeste Ainda mais retornar ao emprego. Necessário também qual haja prova do abandono.
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Os autos do procedimento, contendo este documento hábil (relatório ou defesa) e demais documentos da instrução, Seroada encaminhados à coordenaçãeste qual é competente de modo a aplicar a sançãeste, com o objetivo vá para este site do saneamento e posterior decisão.
Após a advertência verbal, pelo caso de reincidência da falta cometida, aplica-se a advertência escrita, de modo a que ele tome conhecimento do seu comportamento ilÃcito e das implicações de que podem possibilitar advir em caso do reincidência.
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